2017年3月28日，海南某经贸职业校园（以下简称经贸校园）与海南某远航实业公司（以下简称远航公司）签定《共建高端特色产业“校企协作，联合办学”协议书》，展开协作办学。由经贸校园供给教育所需的独立校区及招生目标，远航公司独立担任招生及教育办理、学生日常办理。

　　2018年6月，海南省教育厅发布《2018年海南省中等职业校园办学水平第三方点评陈述（校园版）评价建议》，专家对该校园作出的定见为“不合格，建议中止招生”。远航公司明知以上状况，仍向学生发送招生信息，并在招生宣传中声称选用“3+2”5年制教育形式（未经教育行政部门赞同或审阅），前3年在校学习课程，后两年在东南亚带薪实习。

　　在2018年招生中，来自海口、儋州等市县28论理学生就读该校“邮轮乘务专业”，经贸校园以及远航公司均没有奉告学生没有学籍。学生就读后，与远航公司有协作联系的张某豪，经过广东佛山振顺公司联系到坐落广东中山顺创公司，顺创公司遂联系到佛山光学公司组织学生实习。28论理学生在张某豪带领下进入实习岗位，从事与所学专业无关的镜片加作业业。

　　2018年9月11日，张某豪代表经贸校园出具一份《半工半读助学班协议书》，奉告学生去工厂是边作业边上课，要求有必要签定。学生发现这与报名简章有收支，但根据对校园信赖，减轻家里担负，便在协议书上签名。

　　作业期间，学生每天作业10小时左右且每月仅收取800元左右的生活费。直至2019年3月，单个学生因无法忍受高强度长期的作业，返校恳求退学，却被奉告校园没有他们这批学生的学籍。

　　而实习单位光学公司是依照每小时25元核算实习学生薪酬，并将已发生94万余元劳务酬劳全额支交给顺创公司，顺创公司支交给振顺公司5万元，支交给张某豪、远航公司近78万元。而张某豪、远航公司并未支交给学生。28论理学生实习期间实际作业总时长均在1800小时左右，每论理学生未发放的薪酬2万元至4万元不等。

　　此外，在案涉28论理学生中有15名未满16周岁。张某豪假造了身份证件，其因涉嫌违法已被公安机关采纳刑事强制措施。

　　2019年7月初，学生及家长在交流未果后托付律师向海口市琼山区法院提起诉讼。他们以为经贸校园、远航公司及张某豪以实习名义将其层层转包从事劳务作业，歹意勾结，危害其合法权益，并据此提起诉讼。建议吊销与经贸校园之间的《半工半读助学班协议书》，承认远航公司与振顺公司、振顺公司与顺创公司、顺创公司与光学公司之间的相应协议无效，并要求各被告连带给付原告劳务费和加班费。

　　2019年12月9日，海口市琼山区法院作出一审判决，经贸校园、远航公司、张某豪连带补偿每论理学生2万元至4万元不等的劳务费丢失。中介机构振顺公司、顺创公司以及实习单位光学公司根据相互之间的合同联系，关于学生遭到的危害成果，不存在差错，法院判令无需承当侵权职责。

　　本案中，远航公司明知经贸校园办学不合格，招来的学生没有学籍，仍组织学生入学和实习。组织实习内容不光与所学专业无相关，乃至明知部分学生未满16周岁仍组织从事有酬劳的高强度劳作。故远航公司存在诈骗成心，学生有权向侵权人恳求补偿。

　　2016年4月，教育部、财政部、安全监管总局等公布的《职业校园学生实习办理规则》清晰，未满18周岁的学生参与跟岗实习、顶岗实习，应获得学生监护人签字的知情赞同书。远航公司在未举证实习或高强度劳作行为已得到学生监护人赞同的前提下，其组织学生到光学公司行为存在违法性。

　　并且，我国刑法制止招聘童工从事“超强度膂力劳作”，是指派童工从事国家制止的《膂力劳作强度分级》国家标准中第四级膂力劳作强度的作业，依照该规则8小时作业日净劳作时间为370分钟。远航公司在转包协议中约好学生日作业时间为10.5小时（630分钟），远远超出了法定极限。

　　承办法官以为，远航公司行为具有侵权的构成要件，依法应当承当补偿职责。经贸校园存在差错，应与远航公司承当连带职责。张某豪代表远航公司联络实习事宜、收取学生劳务费，假造未成年学生身份证件，一起将学生实习演变成高强度劳作这一环节存在一起合意和行为，故应与远航公司承当连带职责。